|
|
Coaching op persoonlijke
effectiviteit
Matthieu:
‘Ik kan wat meer afstand
nemen; maak problemen niet meer groter dan ze zijn’.
Waarvoor heb je Het Laar ingeschakeld?
Ik sliep slecht, voelde me al een hele tijd niet lekker,
onrustig, vaak wat ziekelijk zonder duidelijke oorzaak. Samen
met mijn huisarts concludeerden we dat werkgerelateerde stress
de oorzaak zou kunnen zijn. Hij adviseerde mij contact op te
nemen met Het Laar. Ik herkende me in de voorbeeldtrajecten op
de website. Ik realiseerde mij dat ik deze hulp nodig had, dat
ik nu echt iets moest doen.
Wat was de aanpak en wat vond je ervan?
In de praktijk liep het minder gestructureerd dan volgens het
voorbeeldtraject. Op zich niet vervelend hoor; het werd
duidelijk afgestemd op mijn persoonlijke (werk)situatie. Ik heb
geen geheel nieuwe inzichten gekregen. Wčl werd ik er weer zeer
indringend mee geconfronteerd en moest ik er concreet mee aan de
slag.
Wat vond je moeilijk?
Niets eigenlijk. Ik heb me geen enkel moment ongemakkelijk
gevoeld. De provocaties heb ik gevoeld als een onderdeel van het
spel. Wel had ik na de eerste gesprekken het gevoel ‘waar leidt
dit toe?’
Wat vond je leuk?
Ik vond het ontdekken van de crux van de problematiek leuk. Het
bespreken van de praktijksituaties vond ik het leukste en meest
zinvol. Het effect op mijn gedrag en gevoel was daarbij direct
merkbaar en voelbaar. Heel plezierig.
Wat vond je een ontdekking?
Het was voor mij een eye-opener, maar ook een opluchting, dat de
dingen waarmee ik zat helemaal niet zo bijzonder waren. Dat heel
veel mensen hiermee worstelen.
Wat is het resultaat? Wat heb je geleerd?
Als vennoot van ons belastingsadvieskantoor voel ik mij zeer
verantwoordelijk. In het verleden zelfs te verantwoordelijk. Nu
lukt het mij beter om wat afstand te nemen waardoor ik het me
wat minder persoonlijk aantrek en minder pieker. Ik kan me meer
richten op mijn eigen doelen. Bovendien kan ik problemen meer in
perspectief zien. Maak ze niet meer groter dan ze zijn. Ik kan
beter tot de kern en relevantie van een praktijkprobleem komen
waardoor ik makkelijker oplossingen kan bedenken. Ik heb er veel
aan gehad. Ik ben er mentaal sterker uit gekomen. Ik ben ook
veel minder ziek, maar ben er niet zeker van of dit alleen door
dit traject komt.
Wat zou je anderen willen meegeven?
Iedereen die in een managementfunctie terecht komt, zou een
dergelijk traject moeten doen. Niet wachten tot het eventueel
misgaat. Maar ja… |
|